برای مشاوره با وکیل در خصوص استرداد سفته از کارفرما می توانید با وکلای سایت وکیل دان مشاوره حقوقی تلفنی دریافت نمایید .

نمونه لایحه استرداد سفته از کارفرما
ریاست محترم محاکم تجدید نظر استان
سلام علیکم
احتراماً اینجانب به وکالت از سوی موکل آقای بدینوسیله مراتب اعتراض و تجدید نظر خواهی خود را نسبت به دادنامه شماره 14022639 مورخ 1400/12/28 موضوع پرونده کلاسه 021 صادره از شعبه دادگاه عمومی حقوقی شهرستان که در تاریخ 1400/12/28 ابلاغ گردیده مستند به بند های الف – ج – ه ماده 348 قانون آیین دادرسی مدنی اعلام در دفاع مطالب ذیل را ه استحضار عالی می رساند :
تجدید نظرخوانده با دادخواستی به خواسته مطالبه وجه یک فقره سفته به مبلغ 200میلیون تومان مطرح می نماید و حکم بر محکومیت موکل به پرداخت وجه مذکور از شعبه صادر می گردد . متعاقب آن به دلیل غیابی بودن رای صادره ، موکل از دادنامه صادره واخواهی می نماید و با توجه به دفاعیاتی که در ادامه خواهد آمد موکل به هیچ عنوان وجه سفته مذکور را بدهکار نبوده و موکل کارمند و ویزیتور شرکت تجدید نظر خوانده بوده و سفته مورد مطالبه ضمانت به صورت سفید امضاء و بابت حسن انجام کار موکل جهت کار در شرکت تجدید نظرخوانده می باشد که من غیر توسط تجدید نظرخوانده مورد مطالبه قرار گرفته است. پس از جلسه رسیدگی موضوع به کارشناس مالی ارجاع می گردد و نهایتاً حکم بر محکومیت موکل به پرداخت مبلغ 10000000ریال صادر می گردد که مبلغ مذکور نیز مورد اعتراض موکل است . استرداد سفته از کارفرما
مشاوره با وکیل استرداد سفته از کارفرما
1- نکته بسیار حائز اهمیت که دادگاه محترم بدوی به آن توجه نکرده است اینکه پس از ارجاع امر به کارشناسی ، کارشناس محترم در پاسخ به سوال دوم دادگاه در مورد اینکه ادعای طلب تجدید نظر خوانده بابت چه مقدار بار و بابت کدام فاکتور است تجدید نظرخوانده تعداد 20 فاکتور را برای اثبات ادعای خود به کارشناس ارائه می نماید . اولاً جمع فاکتورهای ارائه شده 18342 ریال است و با مطالبه مبلغ 200میلیون تومان اختلاف بسیار فاحش است و حکایت از مطالبه باطل وجه سفته توسط تجدید نظرخوانده دارد. استرداد سفته از کارفرما
ثانیاً با ملاحظه 7 فاکتور ادعایی تجدید نظر خوانده ، کارشناس محترم نیز اشاره نموده اند . نام موکل آقای داود عباسی به عنوان فروشنده در صورت حساب ها درج گردیده . لذا شرکت تجدید نظر خوانده با فرض این موضوع نه فروشنده بوده است و نه خریدار . ذینفع در مبلغ فاکتورها با فرض صحت ادعا نمی باشد .
هیچ ادله و مدرکی نیز دال بر فروش کالا به موکل ارائه نکرده فلذا استحقاق دریافت سفته را نداشته است رابعاً اگر فاکتورها متضمن بدهی مشتری به شرکت بوده یا باید شرکت نسبت به وصول این مبلغ از مشتری اقدام نماید و یا اینکه این فاکتورها را به موکل تحویل دهد تا ایشان نسبت به وصول مبلغ فاکتورها اقدام کند کما اینکه در این رهگذر ، شرکت خوانده هم می تواند یک بار از مشتری اقدام به وصول مبلغ طلب نماید و هم اینکه مطابق دعوای حاضر از موکل مبلغ بدهی مشتری را بگیرد یعنی در واقع دو بار طلب را وصول کند . استرداد سفته از کارفرما
وکیل آنلاین استرداد سفته از کارفرما
2- همانطوریکه فوقاً نیز به عرض رسید موکل به عنوان کارمند و ویزیتور برای شرکت خوانده مشغول به کار بوده است و موید آن واریز حق بیمه تامین اجتماعی توسط شرکت تجدید نظر خوانده می باشد ( پیوست پرونده است ) که دلالت بر احراز رابطه کارفرما و کارگری فی ما بین موکل و تجدید نظر خوانده دارد . ضمناً به دلیل عدم پرداخت مطالبات مربوط به حقوق کار موکل شکایتی در هیات تشخیص اداره کار مطرح و در حال رسیدگی می باشد .( مضبوط در پرونده است )
3- سفته ای که تجدید نظرخوانده در دادخواست بدوی به آن استناد نموده بابت ((ضمانت حسن انجام کار )) در بدو استخدام موکل از ایشان اخذ شده است و به هیچ وجه بابت بدهکاری موکل به تجدید نظر خوانده داده نشده است و به صورت سفید امضا بوده است بنابراین هیچ گونه بدهی از سوی موکل نسبت به شرکت مذکور وجود نداشته است . لازم به توضیح است سه فقره سفته 200 میلیون تومانی در بدو استخدام از موکل اخذ شده است . استرداد سفته از کارفرما
مشاوره با وکیل پایه یک دادگستری استرداد سفته از کارفرما
4- تجدید نظرخوانده در اظهارات خود در جلسه رسیدگی عنوان نموده موکل به مشتری بار داده و مدعی است چون مشتری تصفیه ننموده پرداخت صورتحساب مشتری را بر عهده موکل قرار داده است که سوال اینجاست که اگر مشتریان شرکت ، بدهی خود را به شرکت تجدید نظرخوانده پرداخت نکنند آیا باید کارمند شرکت بدهی را بپردازد و یا اینکه شرکت مطابق قانون حق مطالبه از مشتری بدهکار را دارد ؟
5- با عنایت به اینکه سفته مذکور به عنوان ضمانت حسن انجام کار و به صورت امانت در اختیار شرکت بوده است لذا متضمن بدهی و دین نسبت به تجدید نظر خوانده نمی باشد . در این خصوص شهادت شهود قابل ارائه است لذا نظر به عدم هر نوع بدهکاری و اینکه سفته مذکور به صورت سفید امضاء به عنوان ضمانت حسن انجام کار و امانت در اختیار تجدید نظر خوانده بوده و مشارالیه کارفرمای موکل بوده و رابطه کارفرما و کارگری فی ما بین طرفین بوده است لذا تصور بدهی و دین با وجود رابطه مذکور متصور نخواهد بود . استرداد سفته از کارفرما
وکیل تلفنی اداره کار
6- صرف نظر از اینکه اساساً تجدید نظرخوانده مبلغ 18362 ریال را به هیچ وجه محق در مطالبه سفته سفید امضا و ضمانت نبوده است با فرض محال در پاسخ به سوال دادگاه مبنی بر اینکه شرکت چه مقدار از خوانده طلب کار است ، کارشناس محترم بر اساس 20 فاکتور ارائه شده از سوی واخوانده جمع فاکتورهای مورد ادعای ایشان بابت ادعای طلب را مبلغ 183=42 ریال محاسبه نموده که با مبلغ خواسته که مطالبه مبلغ 200میلیون تومان سفته می باشد اختلاف بسیار فاحشی دارد و این نشان از سوء نیت تجدید نظر خوانده شرکت داشته است هر چند که اساساً این مبلغ را نیز با توجه به درج عنوان فروشنده در فاکتورهای فروش ، موکل بدهکار نیست.
مشاوره با وکیل در خصوص شکایت از کارفرما
7- با توجه به سوال سوم دادگاه از کارشناس و نظره کارشناسی تقدیمی مشخص است که شرکت از کلیه کارمندان خود سفته سفید امضا اخذ می نماید و این امر درستی ادعای موکل را اثبات می نماید .
علیهذا از محضر دادگاه محترم تجدید نظر استان به جهت عدم استحقاق تجدید نظر خوانده در دریافت و مطالبه مبلغ محکومیت مورد حکم با استناد به قاعده «حرمت اکل مال به باطل» تقاضای نقض رای صادره و صدور حکم شایسته و بی حقی تجدید نظر خوانده را دارد. استرداد سفته از کارفرما
با تجدید احترام
وکیل تجدید نظر خواه
وکیل شکایت اداره کار توسط کارگر
استرداد سفته از کارفرما
ریاست محترم محاکم تجدید نظر استان
سلام علیکم
احتراماً اینجانب وکیل تجدید نظرخوانده آقای در پرونده کلاسه در پاسخ به تجدید نظرخواهی . شرکت نسبت به دادنامه صادره مطالب ذیل را به عرض می رساند :
1- شرکت تجدید نظرخواه در مورد منشاء صدور سفته مورد مطالبه اعلام نموده . در قبال باری که موکل از شرکت تحویل گرفته سفته موضوع دعوی را تحویل داده است . سفته ضمانت حسن انجام کار نبوده است . بنابراین چنانچه سفته مذکور قابلیت مطالبه و متابعت قضائی داشته . با توجه به وجود روابط بلافصل میان اصحاب دعوی در خصوص سفته متنازع فیه و لزوم تعيين منشاء قانونی و واقعی اصدار سفته یادشده . تجدید نظر خواه و وکیل ایشان در قبال سؤال مبنی بر تعیین منشاء اخذ سند تجاری سفته مزبور ، مشار اليه صرفاً به ذكر وجود تحویل و فروش بار بسنده نموده . لیکن هیچ ادله ای جهت استحقاق دریافت سفته مزبور ارائه ننموده اند . بدیهی است قواعد و اصول تجارى من جمله وصف تجریدی و یا دارنده با حسن نیت ناظر به اسناد تجاری میباشد . وارد به چرخه بازار شده ، میگردند.
مشاوره حقوقی تلفنی با وکیل استرداد سفته از کارفرما
2- موکل حسب مدارک مضبوط در پرونده و سابقه بیمه تامین اجتماعی کارمند شرکت بوده است . آیا عقل سلیم قبول می کند که به کارمند خود بار بفروشید . ؟؟؟؟؟!!!!اگر تجدید نظرخواه ادعا دارند بار به موکل داده اند . سفته از بابت بار بوده دیگر چه لزومی داشته با ایشان قرارداد کار منعقد نمایند . ایشان را تحت پوشش بیمه تامین اجتماعی قرار داده اند و برای خود هزینه درست کنند . ؟؟؟؟!!!!!! . استرداد سفته از کارفرما
3- موکل کارمند و ویزیتور شرکت است . مسئولیت ایشان اخذ سفارشات از مشتریان داخل شهر و سپس ارائه به شرکت می باشد . پس از آن بار توسط شرکت به مشتریان تحویل و ثمن آن دریافت می گردد .
وکیل حقوقی شکایت اداره کار
4- شرکت تجدید نظرخواه هیچ ادله و مدرکی که دال بر این باشد که بار به موکل فروخته باشد . حتی یک برگ هم ارائه نکرده است . یعنی حتی یک فاکتور فروش در پرونده وجود ندارد که شرکت تجدید نظرخواه نشان دهد . به موکل بار فروخته است و از ایشان طلبکار می باشد . ولیکن موکل مدارک احراز رابطه کاری شامل بیمه و شکایت اداره کار که شرکت تجدید نظرخواه محکوم گردیده را به دادگاه ارائه داده است .استرداد سفته از کارفرما
5- اگر شرکت خوانده ادعای فروش بار به موکل را داشته و ادعا دارند . که سفته بابت این موضوع بوده چرا سفته سفید امضا بوده و اگر مبلغ فروش بار مشخص بوده . چرا مبلغ درج نشده و یا آنقدر رقم فروش رند ( 200میلیون تومان ) بوده است .
با این اوصاف با تمسک به اصل برائت و مستنداً به ماده 1257 قانون مدنی و ماده 197 . قانون اخیر به دلیل احراز عدم استحقاق دارنده تجدید نظر خواه نسبت به دریافت سفته با توجه به عدم ارائه ادله . تعیین منشاء صدور سفته تقاضای رد تجدید نظرخواهی را استدعا دارد .
با تشکر
برای مشاوره با وکیل در خصوص استرداد سفته از کارفرما با وکلای سایت وکیل دان مشاوره حقوقی تلفنی دریافت نمایید . همچنین سفته ضمانت حسن انجام کار نیز از همین موارد است .




2 پاسخ